Manajemen PT Pelabuhan Indonesia IV (Persero) melakukan sosialisasi dan internalisasi core value “AKHLAK” di lingkungan Perseroan pada hari ini, Selasa (21 Juli 2020).
Kegiatan yang berlangsung secara virtual melalui aplikasi zoom dengan mengikuti protokol kesehatan ini diikuti oleh Komisaris Utama Pelindo IV, Fachry Ali, seluruh jajaran Direksi Pelindo IV, General Manager (GM) Cabang, Direksi Anak Perusahaan Pelindo IV Group, seluruh pejabat kantor pusat dan karyawan Pelindo IV.
Dalam sambutannya Dirut Pelindo IV, Prasetyadi mengatakan bahwa pelaksanaan sosialisasi dan internalisasi ini merupakan rangkaian dari proses penetapan semangat baru Kementerian BUMN, dalam menghadapi tantangan di masa depan untuk terus bekerja keras meningkatkan nilai ekonomi dan sosial demi kepentingan masyarakat dan bangsa Indonesia yang telah dilaunching pada 1 Juli lalu.
“Core Values AKHLAK yang merupakan singkatan dari Amanah, Kompeten, Harmonis, Loyal, Adaptif dan Kolaboratif adalah panduan perilaku bagi seluruh BUMN yang merupakan mandatory nilai-nilai inti [core values] perilaku dari insan BUMN,” jelas Prasetyadi.
Dia menegaskan, core values ini harus menjadi pedoman seluruh insan PT Pelindo IV di manapun berada dan apapun posisinya. Selanjutnya untuk memudahkan seluruh insan Pelindo IV, pihaknya juga telah membuat buku saku yang memuat kata kunci, kalimat afirmasi dan panduan perilaku yang merupakan arah atau kompas dari aktivitas kerja sehari-hari yang juga selaras dengan value corporate Pelindo IV yakni GREAT (Integrity, Synergistic, Professional, Innovative, Satisfied Customer).
Dirut Pelindo IV berharap, pelaksanaan sosialisasi dan internalisasi ini dapat menjadi core value akhlak sebagai spirit yang tertanam mendasar, serta menjadi culture atau budaya perusahaan sehingga dapat mencerminkan tindakan dan karya seluruh insan Perseroan.
Sumber Pelindo IV, edit koranbumn
