PosIND kembali menunjukkan komitmennya dalam mendukung peningkatan kompetensi generasi muda melalui pelaksanaan Onboarding Program MagangHub Batch II 2025, bagian dari Program Pemagangan Nasional yang diselenggarakan oleh Kementerian Ketenagakerjaan RI.
Sebanyak 25 peserta resmi memulai perjalanan pemagangan yang akan berlangsung selama enam bulan di berbagai unit kerja PosIND. Kegiatan onboarding dilaksanakan di Kantor Pos Pusat, Bandung, dan dibuka oleh SVP Human Capital Services & Business Partner, Nurhidayati Agustini, bersama VP Human Capital Development, Iwan Budi Santosa.
Dalam sesi pembekalan, para peserta mendapatkan pemahaman mendalam mengenai budaya kerja, nilai perusahaan, dan operasional PosIND sebagai fondasi awal sebelum memasuki unit masing-masing.
Peserta juga mengikuti arahan umum dari Menteri Ketenagakerjaan RI, Yassierli, melalui siaran langsung YouTube sebagai bagian dari pembukaan Program MagangHub Nasional.
Materi-materi tersebut disiapkan untuk membantu peserta mengenal sistem kerja, standar layanan, serta etika profesional di lingkungan perusahaan logistik modern.
Selama masa pemagangan, peserta akan didampingi mentor dan terlibat langsung dalam berbagai aktivitas operasional di unit-unit strategis PosIND. Program ini diharapkan dapat memberikan pengalaman profesional yang memperkuat kesiapan mereka memasuki dunia kerja.
PosIND meyakini bahwa program pemagangan seperti MagangHub menjadi langkah penting dalam menyiapkan generasi muda yang kompeten, adaptif, dan siap menghadapi tantangan industri logistik dan digital.
